U okviru inicijative „Doživi inkluziju“, nastavili smo sa realizacijom susreta koji podstiču razumevanje, empatiju i otvoren dijalog o uključivanju osoba sa invaliditetom u radno i društveno okruženje. Drugi susret održan je 7. maja u prostorijama Erste banke.
Cilj ovog susreta bio je povezivanje zaposlenih i osoba sa različitim vrstama invaliditeta kroz otvoren, iskren i dvosmeran razgovor, kako bi se inkluzija sagledala iz lične i iskustvene perspektive.
Tokom susreta, učesnici su imali priliku da razgovaraju sa osobama koje žive sa:
- invaliditetom koji podrazumeva korišćenje kolica,
- oštećenjem vida,
- hroničnom bolešću.
Kroz lične priče troje mladih ljudi otvorene su važne teme o svakodnevnom životu, radu, pristupačnosti, vrstama podrške, ali i o nevidljivim izazovima sa kojima se osobe sa invaliditetom susreću u poslovnom okruženju.
Interaktivni format omogućio je zaposlenima Erste banke da postavljaju pitanja, razmenjuju iskustva i zajednički promišljaju o inkluziji, gradeći dijalog zasnovan na poverenju i međusobnom razumevanju.
Verujemo da se inkluzivna kultura ne gradi samo kroz pravila i procedure, već pre svega kroz susrete, razgovore i spremnost da čujemo jedni druge.
Zahvaljujemo Erste banci na partnerstvu i poverenju da zajedno razvijamo prostor otvorenosti, senzibilizacije i podrške.
